home sitemap contact us  
. arrow Lowongan arrow LOWONGAN PERTAMINA 2007
   
Menu Utama
Halaman Depan
Tentang Kami
Daftar Alumni
PETA ONLINE ( New )
Buku Tamu
Staf Online

 

: Satriyo
: Rozaq
: Yudhi
: Prihutom

 
 

Login Member





Kata Sandi hilang?
Belum terdaftar? Daftar
Statistik Situs
Anggota: 470
Artikel: 53
Daftar Web Link: 9
Pengunjung: 205965
Syndicate
 
Sekilas Info

Guna pembangunan database dan tracking alumni, dimohon dengan sangat rekan-rekan alumni Fakultas Geografi UMS berkenan mengisi buku tamu dan mengirimkan BIODATA lengkap ke alamat email berikut ini:   Alamat e-mail ini dilindungi dari spambot, anda harus memampukan JavaScript untuk melihatnya   Terimakasih.

 
LOWONGAN PERTAMINA 2007 PDF Cetak E-mail
Saturday, 29 September 2007

PERSYARATAN CALON PEKERJA
PERTAMINA EP (FRESH GRADUATE).

I. PERSYARATAN UMUM :

  1. Sarjana Teknik (S1) lulusan ITS dan Brawijaya. Terdiri dari jurusan :
    • Teknik Perminyakan
    • Teknik Geologi
    • Teknik Geofisika
    • Teknik Geodesi
    • Teknik Mesin (Konversi)
    • Teknik Elektro (Arus Kuat)
    • Teknik Kimia
    • Teknik Sipil
    • Teknik Fisika/Instrumentas i
    • Teknik Pertambangan
    • Teknik Industri
  2. IPK minimum 2,75 pada skala 4,00
  3. Mampu berbahasa Inggris secara aktif, baik lisan maupun tulisan
  4. Usia maksimal 27 tahun (maksimal kelahiran tahun 1980)
  5. Berbadan sehat, tidak buta warna, dan bebas narkoba

II. PERSYARATAN ADMINISTRASI YANG HARUS DILENGKAPI :

  • Membuat Surat Lamaran dengan tanda tangan asli
  • Melampirkan Surat Pernyataan Pribadi bebas Narkoba bermaterai
  • Melampirkan foto copy Ijazah yang telah dilegalisir
  • Melampirkan foto copy transkrip nilai yang telah dilegalisir
  • Melampirkan foto copy tanda pengenal (KTP/SIM/Paspor) yang masih berlaku
  • Melampirkan 3 lembar pas foto berwarna terbaru ukuran 4x6 cm (diberi nama pada bagian belakang pas foto)
  • Melampirkan foto copy Surat Keterangan Kelakuan Baik dari Kepolisian RI (boleh menyusul)
  • Surat keterangan Berbadan sehat dan tidak buta warna dari dokter.

III. PROSES SELEKSI :

Surat lamaran ditujukan kepada GM HRD PT. Pertamina EP , melalui :

Student Advisory Center (SAC)

Institut Teknologi Sepuluh Nopember Surabaya

Lamaran diterima paling lambat tanggal : 2 Oktober 2007

Psikotes akan direncanakan minggu ke-4 bulan Oktober 2007

Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan administrasi yang akan dipanggil untuk mengikuti tes/ seleksi tahap selanjutnya ( sort listed candidate )

Tahapan Tes / Seleksi :

  1. Seleksi Administrasi
  2. Tes Psikologi http://www.gpsjakar ta.com
  3. Wawancara, Tes Kesehatan dan Tes Bahasa Inggris (dilakukan secara simultan)
  4. Bagi pelamar yang lulus tes / seleksi akan dikutsertakan dalam program pendidikan sebelum dipekerjakan.

Catatan : Berkas Persyaratan Administrasi harus diurutkan sesuai nomor yang tertera. Berkas Persyaratan Administrasi harus lengkap agar dapat diproses.

Komentar
Tambah BaruCari
Tulis Komentar
Nama Geograf:
Judul:
Security Image

Powered by JoomlaCommentCopyright (C) 2006 Frantisek Hliva. All rights reserved.Homepage: http://cavo.co.nr/

 
< Sebelumnya   Berikutnya >
 
   
Back Top